为持续做好进修管理精细化，搭建进修人员交流平台，检验进修学习成果，3月27日下午，宝鸡高新医院召开2023年下半年外出进修人员学习成果汇报会。宝鸡高新医院总经理孙彬，院长李宽智，副院长杨金锁、唐宗椿、宁鹏，相关科室负责人及下半年外出进修学习返院人员参加汇报会。质控部副主任、科教科科长郭萍主持会议。

汇报会上，4名外出进修人员分别从各自专业出发，就进修所学新知识、新技术、新管理理念和切身感受，运用PPT图文并茂的形式进行了详实汇报，同时结合本科室特点，对今后如何将所学应用到工作中进行了构想。

科教科科长郭萍详细介绍了2023年上半年外出进修人员返院工作情况，并对2024年外出进修情况作了说明。

杨金锁在讲话中提到，进修人员要对“进修”树立一个正确的认识，除了结合自身专业方向，认真学习先进医疗技术，更要努力学习上级医院的临床管理思维与方法，牢记进修目标。希望进修人员将学到的知识与科室工作不断融合，将上级医院好的病人管理思路用于临床工作中。

李宽智在讲话中希望所有进修人员要认真总结学习内容，将所学知识在工作中宏观应用，提升现有医疗技术水平；也希望进修人员外出学习时更要注重学习上级医院教授的工作思路、工作态度，努力让工作流程更加规范化、精细化。他还肯定了科教科在目前进修管理流程上实行精细化管理所取得的成果，希望在今后的进修管理工作中，进一步对人员外出进修时间、进修方式进行更好的探索研究。

孙彬在总结讲话中，充分肯定了外出进修人员的学习成果。他指出，医院高度重视进修管理工作，每年不断的选送人员外出学习，通过进修汇报会可以看到每位学员切实学到了前沿知识和先进技术。他要求科教科进一步做好专业技术人才进修工作的精细化管理，加强落实进修计划制定、季度工作报告、返院后学习成果汇报、工作情况追踪等各个环节管理。他希望进修医生归来后，要努力把个人的发展与医院发展紧密结合起来，将优秀的医疗经验、先进的技术和理念学以致用，提高自身诊疗水平，促进科室技术水平提升和人才队伍建设；同时要不断加强与上级医院的交流沟通，汲取上级医院先进管理经验，从而推进我院各学科更加健康快速发展。